劳动力多样性，又称为职场多样性，涵盖了在一个企业环境中个体间相互区别的多种特性和素质。多样性可被定义为区分一个个体与另一个个体的一系列特征。这一概念中的特征包括但不限于性别、种族、民族、年龄，以及更为（试读）...
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