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数字化转型背景下医院人力资源管理模式创新研究-社会与公益2026年14期

数字化转型背景下医院人力资源管理模式创新研究

作者:吴蕾 叶小华 安玉涛 字体:      

一、引言

随着数字化技术深度嵌入诊疗、运营与管理,医院正从流程信息化向全面数字化转型[1]。这一转型改变了医疗服务供给方式,对人力资源管理提出重构要求。临床、行政与医务社工岗位均有显著变化,医务社工成为医(试读)...

社会与公益

2026年第14期