摘要：当前随着每年求职的人数日益增多及网络招聘的普及，投职简历的数量呈几何级数增长。企业的人力资源部门工作量急剧增多，需要从海量的简历中找出企业所需人才。为解决这一难题，文章设计实现了一款基于语言大模（试读）...
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