考核是企业激励员工的一项重要管理制度，完成考核目标“有奖”，但考核不达标就“卷铺盖走人”，这是否符合法律规定？某公司以员工应当对公司“军令状”未完成的结果负责为由将其解雇，遂员工不服而引发诉讼。
公司（试读）...
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