［摘 要］在激烈的市场竞争环境下，企业要想在市场中立于不败之地，关键在于通过人力资源规划和配置，为战略目标实现和可持续发展提供坚实的人才储备。然而在实践中，部分企业在岗位设置、人力资本管理、人才评价、薪（试读）...
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